Informacje - Pozostałe |
Dom Kultury w Gołdapi zatrudni: instruktora ds. plastyki, instruktora do świetlicy wiejskiej w Siedlisku. Miejsce składania ofert: sekretariat Domu Kultury, ul. Krótka 2, Gołdap. Termin składania ofert: do 15 sierpnia 2013 r. do godz. 15.00. Dopuszcza się składanie ofert tylko w formie pisemnej w zamkniętej kopercie. Koperta powinna zawierać zdanie o treści: „Oferta pracy na (wpisać stanowisko)”
Instruktor ds. plastyki
1. Nazwa stanowiska - instruktor ds. plastyki.
2. Ramowy opis stanowiska pracy:
- organizacja i prowadzenie zajęć plastycznych, rękodzielniczych z dziećmi, młodzieżą i osobami dorosłymi,
- animowanie działań w zakresie sztuk plastycznych wśród dzieci, młodzieży i dorosłych,
- rozbudzanie zainteresowań plastycznych, rękodzielniczych wśród dzieci, młodzieży i dorosłych,
- popularyzacja i promocja twórczości amatorskiej i profesjonalnej w dziedzinie plastyki,
3. Wymiar czasu pracy – umowa zlecenie
4. Czas pracy – godziny popołudniowe
5. Wymagania pożądane – kreatywność, komunikatywność, dyspozycyjność.
6. Wymagania minimalne – wykształcenie wyższe, średnie specjalistyczne, studium terapii zajęciowej lub ukończone studium animatorów kultury.
7. Wymagana dokumentacja:
- podanie,
- list motywacyjny,
- curriculum vitae,
- dokumenty poświadczające wykształcenie, doświadczenie, odbyte szkolenia i umiejętności.
Instruktor
1. Nazwa stanowiska - instruktor
2. Ramowy opis stanowiska pracy:
- organizacja i prowadzenie zajęć z dziećmi, młodzieżą, dorosłymi w świetlicy wiejskiej w Siedlisku
- prowadzenie działalności na rzecz środowiska lokalnego
- organizacja imprez w świetlicy i na rzecz środowiska lokalnego
3. Wymiar czasu pracy – umowa zlecenie
4. Miejsce i czas pracy – świetlica wiejska w Siedlisku, godziny popołudniowe, 20 godzin tygodniowo
5. Wymagania pożądane – kreatywność, komunikatywność, dyspozycyjność.
6. Wymagania minimalne – wykształcenie wyższe specjalistyczne, wyższe i przygotowanie pedagogiczne, średnie specjalistyczne lub ukończone studium animatorów kultury, doświadczenie w pracy z dziećmi i młodzieżą.
7. Wymagana dokumentacja:
- podanie,
- list motywacyjny,
- curriculum vitae,
- dokumenty poświadczające wykształcenie, doświadczenie, odbyte szkolenia i umiejętności.